内外饰质量供应商管理
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某大型整车制造企业
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合肥
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30K - 35K 12薪
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本科
关于客户
职位描述
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【主要工作及职责】
- 确保在其职责范围内完成采购零件的质量目标,包括尺寸和材料,功能和现场使用的可靠性。 该职位还负责管理所有必要的步骤,以获得客户对采购零件的满意。
- 执行外购零件的确认过程:从开发阶段(需求矩阵,参与 SET 工作),供应商提名前(Q-LH/QTR), 提名后(参与 CG),系列前优化(QPNI),工艺和样品批准(PFF),系列期间问题的消除,以及下 一个项目的经验教训。
- 评估组件和启动措施,以改善预系列。
- 按照要求,确保采购零件的成熟度
- 根据 VDA-2 执行采购部件的取样和生产工艺放行(PPF)
- 以 QA-SET代表的身份,在 VSC 合作的背景下,执行“VSC/SET 协作”的任务
- 第一批样品的检查和分级(采购部件的抽样)和/或工程变更: - 开始尺寸测试,包括立方体/Meisterbock,第一批样品的材料 和功能测试以及组装测试 - 收集单独的结果,如果正确,授予批准
- 评估和执行工程变更请求,零件修改建议和偏差许可的发布建议。
- 分析和解决生产线的外购零件索赔,与供应商合作进行 FAP。 评估并发布外购件投诉的整改措施。
- 改进供应商产品和流程以达到质量目标。进行产品审核,确保产品符合规格要求,生产工艺和质量符合要求 。在供应商处执行技术修改
- 不合格零件的加工,不合格物料的封堵,以及所需零件或相应费用的澄清。确保组装在汽车上的零件符合发布的标准
- 提出改进零件概念的建议,与供应商一起提高质量的流程 ,并执行已执行的措施。
- 根据关键供应商计划召开 L1/2/3 次会议,包括 c -警告,分析后确定技术因素,并与供应商组织相应的会议
任职要求
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【资格技能】
- 基本训练: 工程或其他高等技术教育学位: 机械或车辆专业优先
- 具体的培训: 了解质量方法:FMEA, QPN 和 8D
- 语言: 英语流利
- 经验: 至少 3 年在汽车制造领域的工作经验:生产,产品和/或售后,外购件质量
其他竞争因素: 情绪稳定 沟通和表达能力
- 态度: 高度的责任心 详细的观察 解决方案推广 分析能力 能够出差
如果您对于上述职位感兴趣,欢迎您邮件联系salinna.shi@fatalent.com 或者来电咨询
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